Vous connaissez les fleuves et canaux de France, mais savez-vous qui les gère et les valorise ?

Voies Navigables de France (VNF) est un établissement public chargé de la gestion, de l’exploitation et de la modernisation du réseau fluvial français. 

Au sein de la Direction du Développement de la Direction Territoriale de Strasbourg,  composé de 8 agents, Voies Navigables de France agit pour renforcer l’attractivité économique et touristique de la voie d’eau. Elle pilote les politiques de tourisme fluvial, valorise le domaine public, et explore de nouvelles sources de financement pour soutenir les projets de l’établissement.

Sous la responsabilité du responsable de l'unité, le responsable valorisation sera amené(e) à :

Piloter la stratégie de valorisation :

-        Participer à une stratégie territoriale de développement par l’élaboration d’un plan de valorisation du patrimoine et de reconquête des biens

-        Analyser l’opportunité et le type d’usage recherché sur le patrimoine bâti et étudier la faisabilité financière

-        Déterminer le type de valorisation (publique/privée) approprié 

Piloter des contrats de valorisation du patrimoine bâti et délégation de services publics :

-        Piloter et contrôler l’exécution et la réalisation des plans de développement des contrats de délégations de services publics

-        Rédiger les appels à projets et les cahiers des charges pour les activités à caractère économique

-        Participer à la rédaction des conventions

-        Participer aux travaux du service bâtiment domaine urbanisme pour assurer la préservation du potentiel de valorisation du domaine dans les documents d’urbanisme.

En parallèle : 

-        Piloter et réaliser des études socio-économiques

-        Contribuer à la mise en œuvre des partenariats

-        Participer en tant qu’expert à des groupes de travail

-        Représenter la direction territoriale de Strasbourg à des salons

Conditions de travail :

-        Bureaux situés à Strasbourg, à 5min à pied de la gare centrale

-        Véhicule en flotte partagée

-        Ordinateur

-        Téléphone portable

-        Horaires variables

-        1 jour de télétravail par semaine

-        Titre restaurant

Pour davantage d’informations vous pouvez contacter :

-        Supérieur hiérarchique : Jean-Laurent KISTLER, Chef du service développement – 03.67.07.92.22

-        Contact RH : Pauline MULLER – Chargée de recrutement – 06.61.18.48.29

Informations liées au cycle de mobilité : 

-        Code poste RenoiRH : E000028761

-        Ce poste est ouvert uniquement aux fonctionnaires de catégorie A ou aux salariés privés VNF de niveau 7. 

-        Cotation du poste : AAE / ITPE / IAE : RIFSEEP groupe 2.2

-        Date de prise de poste : 01/09/2025

-        Date de fin de publication : 16/07/2025

De niveau BAC + 5 ou équivalent et doté de 5 ans d’expérience, vous possédez des compétences en urbanisme, en analyse financière et en valorisation immobilière. 

Votre capacité à piloter des projets et à communiquer avec les différents interlocuteurs est essentielle. Fort(e) de proposition, autonome et doté(e) d’une forte capacité d’analyse, vous êtes en capacité de prendre des décisions tout en embarquant vos interlocuteurs autour d’une vision commune. Vous êtes à l'aise dans l'animation de réseaux internes et externes et avez une bonne capacité d'innovation.